红网时刻新闻4月21日讯(通讯员 肖燕 雷霞 )“让我们立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年,让青春在全面建设新大圳的火热实践中绽放绚丽之花。”4月18日上午,邵阳市大圳灌区管理局组织近两年新进的27名工作人员,围绕“寻找前辈足迹,当好大圳接班人”“传承大圳精神”进行交流座谈,这是该局为期四天的新进人员集中教育培训的生动写照,也是新鲜血液助力大圳灌区发展的履职宣言。

一次理论教育的思想洗礼

4月15日上午,本次培训教育在局党委书记、局长黄拥军的动员讲话中拉开帷幕。黄拥军对新进人员表示热烈欢迎,寄语全体新同志对党绝对忠诚,树立崇高理想,不断固本提能,强化使命担当,尽快转变角色,早日成长为合格的灌区干部。

在随后的理论培训中,来自相关单位的教授、专家围绕“政治思想教育”“青年理论学习”“人事管理”“政务礼仪”等主题,加强理想信念教育等内容进行了深入浅出的授课,局机关相关科室负责人分别以“青年廉政教育”“安全教育”等主题,为新同志进行了专题培训。“通过学习,我更加坚定了自己的政治立场,提升了自己的理论素养,了解自己的职责所在,我将树立正确的人生观、价值观和道德观,坚守廉洁自律底线,坚守人民立场,服务好灌区人民。”该局大水江水管站新进人员戴荻如是说。

一次追寻足迹的生动实践

理论培训教育结束后,该局组织27名新同志到大圳灌区一线开展“寻找前辈足迹、当好大圳接班人”实践活动。活动期间,组织大家参观了大圳水库、东风水库、大水江水库以及各二级水管站、部分管理所,让新同志更加深入地了解了灌区的建设史、发展史,职能职责,工作环境等情况。通过实地查看,听取老同志的介绍,不仅让大家亲身体验了大圳灌区水利工程的魅力,更感受到了前辈们艰苦奋斗的精神。

期间,大家以大圳水库渠首为出发点,沿大圳灌区总干渠一路翻山越岭,经水口山、猴子岭、马口岭、万峰等多个隧道,过半山、云里坳、白洋等管理所,穿白洋渡槽等地,先后徒步近20公里来到大圳灌区新安飞虹段,大家精神饱满、兴致高昂,于宏伟工程、历史穿越中感悟大圳灌区的沧桑变迁,见证时代洪流中锻造出的水利丰碑。该局红星水管站新进人员张艳芳说:“通过实践活动,既亲身感受了水利工程的魅力,感受到了前辈们艰苦奋斗的壮举,加深了对大圳灌区的直观认识,坚定了投身水利事业的决心。”

一次笃定前行的履职宣言

期间,该局还组织大家听取了退休老领导、老同志关于大圳灌区建设史、发展史,以及大圳精神的生动阐述。4月18日,全体新进人员在大圳水利水电公司会议室,围绕“寻找前辈足迹,当好大圳接班人”进行广泛而热烈的座谈。

新进人员曾宪求说,在今后的工作中,他将读“好”书,说“好”话,行“好”事,做“好”人,全心全意为大圳灌区服务,让青春在全面建设新大圳的火热实践中绽放绚丽之花。座谈会上,大家纷纷表示,他们将以更加饱满的热情和更加扎实的专业知识,为大圳灌区的发展贡献自己的力量,书写青春华章。下一步,该局将继续加强人才队伍建设,为大圳灌区高质量发展提供人才保障和智力支持。

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